Programa de testeos rápidos preventivos por Covid 19

Empresa: Pampa Energía S A
Participantes: LOVOTRICO, Favio; PERALTA, Guillermina; GALLO, Andrea; REAL, Susan; PAJELLO, Dante; PRIVITERA, Daniel; COMANDO, Julio y ARMANO, Carlos

Sinopsis: Como una estrategia de rastreo de casos asintomáticos de Covid 19 en los lugares de trabajo de PAMPA, como parte fundada en nuestra política Calidad, Seguridad, Medio Ambiente y Salud. Desde el inicio de la pandemia, hemos implementado protocolos y acciones preventivas con el fin controlar los nuevos riesgos, y asegurar de esta forma la continuidad de las operaciones

El día martes 9 de noviembre a las 15:15 hs (Argentina) vas a poder interactuar con los autores del trabajo, registrate y te enviamos el enlace

Comentarios

3 Comentarios

  1. Sandra Fernandez Sirerol

    Felicitaciones al equipo de Pampa Energía por la implementación de testeos rápidos preventivos por Covid 19 en las 3 centrales memcionadas, como medio para brindar seguridad a 8.000 colaboradores y contratistas.
    Les consulto, ustedes llevaron adelante el proceso o contrataron una empresa?

  2. Ludmila

    ¡Felicitaciones por el trabajo realizado! ¡Una gran visión para poder minimizar los riesgos de contagio adentro de la planta! ¿Cuánto se demoro en implementarlo? ¿Qué obstáculos encontraron?

  3. Ana Belén Ponce

    Felicitaciones al equipo que realizó este trabajo ! Cuidar al personal de la planta es un punto muy importante más en el contexto de pandemia que se está viviendo. Presentaron resistencia por parte de trabajadores a realizar los testeos?

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CONOCÉ MÁS DEL EQUIPO

«Desde el inicio de la pandemia, hemos implementando protocolos y acciones preventivas con el fin controlar los nuevos riesgos y asegurar de esta forma la continuidad de las operaciones. En el 2do semestre del año pasado, ante el aumento de la circulación viral y la necesidad de detectar los casos asintomáticos, pusimos en marcha el PROGRAMA DE TESTEOS RÁPIDOS PREVENTIVOS POR COVID 19.«

«Como resultados, conclusiones y aprendizajes de esta experiencia destacamos:
– Nuestro sistema de gestión de CSMS nos permitió responder y adaptarnos a los escenarios dinámicos durante la pandemia.
– Mantuvimos 100% de la continuidad operativa.
– Redujimos la aislación preventiva del personal al evitar el contacto estrecho con asintomáticos.
– No se mostró evidencia de que los contagios se produjeran en el ámbito laboral
– el liderazgo es clave para logra cambio de hábitos en el lugar de trabajo
– La comunicación permanente ante cambios y más aún en este contexto de pandemia contribuyó para implementar los cambios
– Es importante sostener los testeos y no discontinuarlos para mantener las barreras de prevención.
– Observamos un aumento de la conciencia social. Me cuido y te cuido: “Si te sentís mal quédate en casa«

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